Trabalho em uma empresa de alarmes e lá eu tinha o plano de saúde que a empresa oferecia. Certo dia tinha um aviso no mural que o plano iria cancelar o contrato com a empresa por excesso de utilização. Isso pode acontecer?
E outra eu já estava gestante antes deles anunciarem o cancelamento, qual o procedimento a empresa tem que me cobrir com outro plano de saúde?
Minha preocupação é que no outro plano eu já não tinha mais carência de nada e se eu for começar um plano novo agora vou ter que começar a carência tudo de novo e não vou estar coberto para o parto o que devo fazer? Me ajude por favor.
Agradeço desde já.

em: Trabalhista Perguntado por: alessandra [2 ]